王金平为暑期处级干部迎评促建培训班作专题辅导报告


编辑:文/ 彭思思 图/吴国强      责任编辑:赵传喜 【浏览量:】;   时间:2018/8/27 11:10:48

为贯彻落实新时代全国高等betway必威本科教育工作会议精神,8月25日下午,党委书记王金平在2018年暑期处级干部迎评促建专题培训班上作题为《深入学习贯彻新时代全国高校本科教育工作会议精神 着力推进迎评促建工作向纵深发展》的专题辅导报告。会议由党委副书记、校长徐求真主持。

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王金平强调,要更加紧密地团结在以习大大同志为核心的党中央周围,从更高层次贯彻落实习大大总书记对江西工作的重要要求,认真学习领会、贯彻落实新时代全国高等betway必威本科教育工作会议精神,不忘初心、牢记使命,解放思想、担当实干,以高质量、跨越式发展为主线,挖掘新潜力、注入新活力、激发新动力、增强新合力,以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态谱写betway必威高质量、跨越式发展新篇章。

围绕挖掘高质量跨越式发展新潜力,王金平指出,今年上半年,全校上下以迎评促建工作为抓手,各方面工作取得了新进展、新成效、甚至是新突破,主要表现在“夯基础、强内涵、显特色、补短板、增效率”五个方面。王金平强调,迎评促建工作已进入争分夺秒、时不我待的攻坚阶段、关键时期,全校上下要保持谦逊自信心态,善于学习借鉴,坚定信心,切实把工作做细、做实、做到位;要保持务实平常心态,坚持以科学的态度、周密的部署、精心的设计,积极进取、奋发向上、埋头实干,在细、精、全、实上下足功夫;要保持开放包容心态,树立一盘棋的思想,形成“一切为了评估、一切围绕评估、一切服务评估、一切服从评估”的合力。

围绕注入高质量跨越式发展新活力,王金平指出,新时代全国高校本科教育工作会提出“以本为本、四个回归”的要求,“以本为本”蕴含着本科教育的核心要义,“四个回归”彰显了大学之道的时代内涵。王金平强调,要坚持以本为本、推进“四个回归”,坚持以教学为中心,树立“以学为尊”的理念、强化“以生为本”的意识、增强“以师为先”的观念,对照合格评估指标体系的要求,着力提升本科教育工作水平。

围绕激发高质量跨越式发展新动力,王金平认为,要以思想大解放和改革再出发为关键,按照省委“创新引领、改革攻坚、开放提升、绿色崛起、担当实干、兴赣富民”的工作方针,认真答好新时代向大家提出的新课题。一要“变”,聚焦教学改革难题变、聚焦科研创新瓶颈变、聚焦管理服务盲点变、聚焦作风建设顽疾变,闯出一条高质量、跨越式发展的新路、好路。二要“实”,紧盯住改革难点、堵点、痛点集中发力,透过现象看本质,认真分析改不好的原因、改不动的症结,解决改革发展最突出的问题,确保尽快取得实质性进展。三要“进”,坚决克服满足现状、不思进取的思想,坚决克服因循守旧、固步自封的思想,坚决克服惧怕困难、畏首畏尾的思想,锐意进取、勇往直前。四要“真”,坚持“实事求是”,认识事物的本质,把握事物规律,真正发现问题、解决问题,及时、有效回应师生关切。

围绕增强高质量跨越式发展新合力,王金平要求,要以激励干部新时代新担当新作为为路径,把忠诚老实铸入灵魂、把公道正派融入血液、把担当实干植入骨髓、把清正清廉嵌入心间,不断提高能力素质,形成推动betway必威高质量跨越式发展的强大合力。

徐求真在主持时强调,要解放思想,创新改革,高质量的把握好、思考好各自的工作。要围绕四个关键字“变”“实”“进”“真”确定好各种工作节点,展示出工作新的活力。在betway必威发展、事业发展的关键时期,要围绕“一主体”“两侧翼”逐步推进工作。重点是合格评估评建这个主体。要统筹兼顾,同心而向,形成新的合力。既要进一步加强制度建设、机制运行、作风建设,也要切实做好关扶干部、关注民生工作。

全校处级干部参加了专题辅导报告会。

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